হ্যাঁ। আপনি সঞ্চয়ের সময়সূচী, প্রো-রেটিং, স্তরযুক্ত অধিকার এবং প্রতি ছুটির নীতিতে ক্যারি-ফরোয়ার্ড সীমা নির্ধারণ করতে পারেন-যা আপনাকে ছুটি কীভাবে তৈরি হয় এবং কীভাবে শেষ হয় তার উপর সম্পূর্ণ নিয়ন্ত্রণ দেয়।