স্বয়ংক্রিয় ভারসাম্য, নমনীয় নীতি, দলের দৃশ্যমানতার সাথে ম্যানেজার অনুমোদন, কর্মচারী স্ব-পরিষেবা, বহু-অবস্থানের ছুটি, প্রতিবেদন এবং স্বচ্ছ মূল্য নির্ধারণ।
স্বয়ংক্রিয় ভারসাম্য, নমনীয় নীতি, দলের দৃশ্যমানতার সাথে ম্যানেজার অনুমোদন, কর্মচারী স্ব-পরিষেবা, বহু-অবস্থানের ছুটি, প্রতিবেদন এবং স্বচ্ছ মূল্য নির্ধারণ।