TimeOffLedger s’adapte aux politiques de votre entreprise. Vous pouvez configurer des allocations annuelles, des calendriers d’accumulation, des congés proratalés, des congés par paliers, des règles de report en suite, le nombre maximal d’absents par jour, les exigences d’approbation, et même personnaliser les paramètres pour chaque employé.