Універсального стандарту немає — він залежить від країни, галузі та розміру компанії. У США багато роботодавців пропонують 10–20 днів оплачуваної відпустки на рік для штатних співробітників, часто збільшуючи їх із терміном перебування на посаді. Перевірте місцеві мінімальні вимоги до відпусток і порівняйте з вашою галуззю перед встановленням прав на виплати.