これはポリシーと現地法によります。多くの米国の州では、未使用の付与済みPTOは退職時に精算しなければなりません。他の地域では、雇用契約に文書化されていれば没収が認められることがあります。現地の要件を確認し、退職時精算ルールをポリシーに明確に書いてください。
これはポリシーと現地法によります。多くの米国の州では、未使用の付与済みPTOは退職時に精算しなければなりません。他の地域では、雇用契約に文書化されていれば没収が認められることがあります。現地の要件を確認し、退職時精算ルールをポリシーに明確に書いてください。