İllik PTO günlərini illik ödəniş dövrlərinin sayına bölün. Misal: İki həftəlik əmək haqqı üzrə 20 illik gün (26 dövr) = hər maaş üçün 0,77 gün. Yarım aylıq əmək haqqı cədvəlində (24 dövr) = hər maaş üçün 0,83 gün. Aylıq əmək haqqı üzrə (12 dövr) = ayda 1,67 gün.