Die Hauptarten sind geplante Abwesenheiten (vorab genehmigter Urlaub und Urlaub), ungeplante Abwesenheiten (Krankheit und Notfälle am selben Tag), kurzfristige Abwesenheiten (Stunden bis einige Tage), langfristige Abwesenheiten (Wochen oder Monate Krankheit oder Krankheitsurlaub) und genehmigte vs. unbefugte Abwesenheiten (genehmigte vs. Nichterscheinen oder unerklärliche Verspätung).